第290章 阿莉有秘密要私底下告诉我们？（1 / 2）
年少的时候，我总是在想，究竟有没有一种更高等的智慧，能看穿世间各种纷纷扰扰，人心所向，能知晓来龙去脉，前因后果？小时候，老人家总是教育前世今生，因果循环，来达到所谓的循循善诱，导人向善。但，长大后当经历过很多次，善因不结善果，善心不得善终之后，对此等理解产生怀疑。慢慢地，我更加认为，善果不一定善因，有时候有些人做某一些事，不是出于善意的出发点，但往往却产生了不少的善果，有些人做了恶，却不会报应在其和后代身上，却是让其他不搭噶的人去承担，没有所谓的一报还一报，这混沌的世界更像是一个充满大大小小，各式各样、巨大的彩球池，每个人都是随机跌落彩球的出口，这次会滚下来一个小的善果，下次或许就会是大的恶果，而每个人除了被动接受这些盲盒之外，还会产生一些善跟恶的果，抛回去那个彩球池，所以，世间是难还是易，完全取决于那一刻抛出善果的人多还是恶果的人多。
而现代的社会、科技和能量更是像所谓的蝴蝶效应，影响像放大镜一样放大和聚焦，令到一些事情buff叠满，巨浪滔天。
就像此时此刻，我总在想象，能不能就有一双灵巧的手，能拨开云雾能透出一点点的光，光所致之处，魑魅魍魉就不复存在了，妖魔鬼怪亦能云消雾散。而我，在这个困兽斗的迷宫内，也能寻到一条出路来。
如果没那只手，就我自己亲自上阵，去做那只手，披荆斩棘。
尽管我内心汹涌澎湃，我顺着阿莉所说的，给与足够戏份的共鸣与同情，“是的，阿莉，我们其实都知道的，伴君如伴虎，越是位高权重的，越是战战兢兢，如履薄冰……”
“就是啊，岚岚，你都明白的，沙总、雷总、万芳总、韩总那些，有哪个是好相处的？！各个都各有各的要求，各有各的想法，不是谁压倒谁的问题，是谁一定要盖过谁的问题，其实有时候我心里也在想，都不是什么原则性的问题，为什么一定就要自己强压别人一头，这样做，劳师动众不说，耗费心血，值得吗？”
这样一听，阿莉虽外表精明决断，但内里还是个小女生，不懂大人物拿人心做战场的诡辩之处，分寸不让之道理。大人物可以不在乎一兵一卒的生死，只在乎自己的脸面。
那正好！
我投去表以同情的目光，没想到，阿莉却抓住我的手，仿佛泄洪一般，大吐特吐。
“你知道吗？有时候真的特别变态的！明明就是打印开会几页纸，我去拿的时候，一定不能说先给谁再给谁这样的，否则的话，后面的那个就会说，为什么不是第一时间给我？我只能反复提醒自己，记得每一个人都说是有什么第一手的消息都是第一时间给到它的，尤其是老板召开的那种会议通知才是！每个人都想在老板心中是第一位，但老板的心里哪里装得下那么多人呢？不是有病是什么；送文走流程也是，明明在职衔上就已经是有分别的，但就明里暗里还在比个高低，就想从这些小地方上去比，先给谁签后给谁签也要比，谁的签名大，真是幼稚到不行；在老板，在上一级的人哪里受了气，没地发泄，就拿我们小秘书来撒气，什么进来没关门了，什么走得时候忘带门了，诸如此类了，不是不留情面地朝我们摔文件，就是将桌子上的东西扫地上，我虽然是没经历过，但地上捡起来，小秘书找我，我一般都是叫清洁阿姨进去收拾，虽然是服务于你们几个总，但我们总经办还是要点面子的，我才不管……”
若不是阿莉跟我说起，我还真以为就除了在帝皇豪庭有那种非常森严的等级制度，还真以为就只有江少懿是把自己当公主，其他人都是奴婢的做法，没想到，原来每间公司都大同小异，只是上位者的名字不一样而已。
难道，这个算是pUA的手段之一吗？
一直的高强高压高要求，规训以激发
完全觉得可笑至极！
在这些小事上，都已把一个团队的内耗完了，出去还谈何调兵遣将？
只可惜在阿莉滔滔不绝的控诉里面，非常谨慎地没显现过任何一个名字，甚至，连指向都没有，我也无法对号入座，不知道具体是谁。
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