第427章 晋升之路上的暗礁（1 / 2）
第427章晋升之路上的暗礁
第427章：晋升之路上的暗礁
随着项目逐渐步入正轨，公司内部的晋升考核季也悄然来临。这次晋升机会对于周江和林靓来说，都意义非凡，它不仅是对个人能力的认可，更是在公司权力结构中向上攀升的关键一步。然而，这也让两人之间原本微妙的关系变得更加复杂，一场相爱相杀的职场较量就此拉开帷幕。
公司的晋升机制有着一套严格的标准，项目成果、团队协作能力、业务拓展业绩等都是重要的考核指标。周江和林靓在各自负责的领域都有着出色的表现，周江凭借对项目技术层面的卓越把控，带领团队攻克了多个技术难题；林靓则在协调各方资源、拓展业务合作上成果显着，为项目的顺利推进打通了诸多外部渠道。
一天，周江正在办公室里整理晋升汇报资料，这时，他的导师李总走了进来。李总看着周江忙碌的身影，语重心长地说：“周江，这次晋升机会难得，你的技术实力毋庸置疑，但晋升不仅仅是技术的考量，你要学会从公司整体战略的角度去阐述你的工作价值，突出你对团队和业务发展的引领作用。”周江听后，若有所思地点点头，他深知李总的话一针见血，自己确实需要在汇报中展现出更全面的能力。
与此同时，林靓也在为晋升做着精心准备。她的导师陈总给她提出了建议：“林靓，在晋升汇报中，要充分展示你的沟通协调能力和对市场变化的敏锐洞察力。公司现在需要的是能够在复杂环境中引领业务发展的综合型人才。”林靓认真地记录着陈总的每一个建议，她明白，这次晋升竞争激烈，自己必须全方位展示自己的优势。
在晋升考核的第一轮材料审核中，周江和林靓的材料都脱颖而出，顺利进入了面试环节。面试由公司的高层领导组成评审团，包括一直对他们心怀不满的刘总。面试当天，气氛格外紧张，会议室里弥漫着一股无形的压力。
周江第一个进入面试室，他深吸一口气，开始有条不紊地阐述自己在项目中的工作成果、技术创新以及对团队的培养和管理。他着重强调了自己提出的技术升级方案对公司未来发展的战略意义，以及在面对技术难题和外部竞争时所展现出的应对能力。评审团成员们不时提问，周江都一一给出了清晰而专业的回答。
林靓随后走进面试室，她以自信的微笑开场，从项目的整体规划、资源整合、到与外部合作伙伴的谈判细节，都进行了详细而生动的描述。她特别提到了在处理项目危机时所发挥的协调作用，以及对市场趋势的精准把握，为项目制定的前瞻性业务拓展策略。林靓的汇报逻辑清晰，语言表达流畅，给评审团留下了深刻的印象。
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